女甲联赛党建工作扎实推进赛区临时党总支召开第一次会议

女甲联赛赛场上的“第二股力量”正悄然成形 一支围绕党旗凝聚的战斗集体正在把竞技体育的速度与党的建设的深度紧密结合 成为新时代体育赛场上的鲜明标识

前言 体育赛场上的红色引擎

在以往人们的印象中 女子足球甲级联赛更多被视为冲击更高平台的竞技舞台 但随着新时代全面从严治党向基层和各领域不断延伸 女甲联赛不再只是球员奔跑拼搏的绿茵场 也是党建创新落地生根的新阵地 赛区临时党总支的成立与第一次会议的召开 标志着“哪里有赛事 哪里就有党组织 哪里就有思想引领和组织保障”正从理念变成现实 它不仅回应了体育系统党建“抓基层 抓一线 抓赛区”的工作要求 更在联赛运行机制中嵌入了一套红色“中枢神经系统”

党建引领 女甲联赛赛区治理的“新赛道”

围绕“女甲联赛党建工作扎实推进赛区临时党总支召开第一次会议”这一主题 核心在于通过临时党总支这一组织形态 把分散在俱乐部 裁判组 赛区运行团队 媒体团队中的党员和积极分子紧密凝聚起来 构建上下贯通 左右协同 内外联动的赛区党建工作格局 在第一次会议上 赛区临时党总支往往会从“明确职责 构建体系 压实责任”三方面入手 确立党组织在赛区中的政治功能和服务功能 形成既不游离于赛事管理之外 又不替代专业管理的“嵌入式”治理模式 这使得党组织能够在赛程组织 赛风赛纪 球员管理 球迷文明观赛等多个环节发挥“定盘星”作用

临时党总支 赛区中的“主心骨”和“稳定器”

赛区临时党总支之所以重要 在于它解决了跨地域 跨单位赛事组织中“党员在哪里 党组织就建在哪里 组织关系如何有效衔接”的现实课题 女甲联赛具有赛期集中 队伍流动性强 多方主体并存的特点 传统依托各自单位党委的党建模式容易出现条块分割 合力不足的问题 通过在赛区层面建立临时党总支 不仅实现了对党员“组织上找得到 思想上靠得住 行动上拉得出” 还在实际运行中发挥了几方面关键作用 一是政治引领作用 确保女甲联赛始终沿着正确政治方向和价值导向前进 把培育社会主义核心价值观和弘扬女足精神结合起来 二是组织协调作用 将组委会 竞赛部 安保 医疗 志愿服务等环节有机串联 遇到困难时能第一时间形成党组织牵头 多方参与的协作机制 三是凝聚人心作用 在高强度 高压力的赛程下 为球员 教练 裁判和工作人员提供情感支撑与精神力量 让赛区更具“温度”

第一次会议 把“组织关系”延伸为“战斗关系”

赛区临时党总支第一次会议通常具有鲜明的“奠基”意义 不只是形式上的宣布成立 而是要把组织体系 职责边界 工作重点和制度安排一次性说清楚 布置好 在女甲联赛场景下 第一次会议往往围绕几项关键议题展开 其一是统一思想 凸显政治属性 强调女甲联赛不仅是竞技平台 更是展现国家形象 传播正能量的重要窗口 党员要在赛风赛纪 职业道德 文明形象上当表率 其二是健全组织 设置合理分工 明确党总支书记 支委分工 党小组设置 党员联系队伍和岗位的方式 不让任何一个党员处于“单兵作战”状态 其三是落实制度 建好“赛区版”党建清单 围绕赛期长短和赛程节点 确立“三会一课”专题党日 赛前赛后学习交流等制度 并与赛程表同步安排 实现党建工作与竞赛运行“同频共振” 其四是突出问题导向 把“痛点”变成“亮点” 针对历届联赛中出现的赛风赛纪不够规范 球场暴力 个别队员心理压力过大 场外舆情波动等问题 研究通过党组织的力量进行疏导 干预和预防 把会议精神直接转化为解决实际问题的具体举措 通过这样的工作设计 第一次会议真正做到了把“组织关系”转化为“战斗关系” 让每一名党员在赛区都有清晰的定位和任务

女甲联赛的特色实践 党建和竞赛同频共振

女甲联赛党建最大的特点 是必须在高节奏赛事运行中找到切入口 因此 许多赛区在临时党总支领导下 探索出了具有自身特色的做法 比如 有的赛区依托临时党总支 设立“赛风赛纪党员示范岗” 将党员裁判 监督和技术官员纳入其中 在每轮比赛前后组织赛风赛纪分析会 对场上判罚的争议点 球队情绪管理情况进行复盘 让纪律意识真正内化于心 外化于行 又如 某女甲赛区在密集赛程期间 由临时党总支牵头 开展“红色课堂进球队”活动 利用球队训练间隙 通过短视频 微课堂和互动分享的方式 向队员讲述老一辈女足前辈顽强拼搏的故事 把“铿锵玫瑰”精神与新时代女足运动员的使命担当联系起来 不增加球队负担 却不断增强队员的荣誉感和责任感 还有的赛区则将党建工作与志愿服务 相结合 以临时党总支为核心 建立“赛区红色志愿服务队” 引导当地基层党组织和高校志愿者参与场馆引导 文明观赛宣传 无障碍服务等 把赛区形象打造为一张“红色名片”

案例分析 从一场硬仗看临时党总支的“隐形助攻”

以某地承办的一阶段女甲联赛为例 赛程集中 时间紧 多支球队面临保级与冲超的双重压力 尤其是一场关乎积分排名的关键战役前后 情绪波动大 舆论关注高 赛区临时党总支在第一次会议上就把“敏感场次的政治安全和精神引导”列为重点问题 做了预案 比赛前 党总支组织赛区工作人员和相关球队党员骨干召开形势分析会 强调公平竞赛 纪律红线和舆情风险意识 同时 通过个别谈心的方式 帮助部分状态起伏较大的队员纾解心理压力 让她们把注意力更多集中在技战术执行上 而非外界干扰 比赛过程中 虽然出现了判罚争议 但在党员裁判冷静把控下 场面没有失控 球员也在队内党员和教练组的引导下迅速调整情绪 赛后 有媒体试图通过“情绪采访”激化矛盾 赛区新闻工作小组中党员记者坚持职业操守 合理引导话题 将焦点引向球队表现和女足精神 这场比赛最后被评价为“激烈但文明” “有争议但没失态” 很大程度上体现出赛区临时党总支在幕后发挥的“隐形助攻” 这一案例说明 只要党建工作嵌入得当 临时党总支并不会“干扰比赛” 反而是保障联赛有序 公平 文明开展的重要力量

塑造“女足+党建”品牌 凝聚高质量发展的精神力量

女甲联赛的发展 不仅需要青训体系 联赛运营 市场推广等“硬实力” 也离不开政治引领 文化塑造 队伍建设等“软实力”支撑 赛区临时党总支第一次会议的召开 本质上是在为联赛高质量发展奠定思想和组织基础 借助这一平台 可以进一步打造“女足 党建 品牌”三位一体的赛区形象 一方面 通过主题党日 党史教育 先进典型宣讲等 把女足精神与红色基因相结合 让更多球员在理解“为国争光”的深刻含义中提升职业认同 另一方面 运用女甲联赛党建工作扎实推进这一主线 梳理可复制 可推广的经验 做成制度化成果 推向其他赛事 其他项目 例如 形成“赛区临时党总支工作指引” “赛事期间党员教育管理规范” “竞技体育领域党组织作用发挥清单”等实践成果 不仅服务女甲联赛 也有助于带动全国竞赛体系党建工作整体提质增效

在这样的过程中 赛区临时党总支不再是“临时拼凑的组织架构” 而是推动女甲联赛从“有比赛”走向“有品质 有精神 有文化”的关键力量 女足运动员在党旗引领下 不只是在球场上奔跑 更在时代舞台上书写属于自己的红色篇章 而女甲联赛党建工作扎实推进 赛区临时党总支召开第一次会议 正是这篇篇章的重要开篇